{"id":3799,"date":"2021-07-15T09:21:54","date_gmt":"2021-07-15T15:21:54","guid":{"rendered":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/?p=3799"},"modified":"2022-07-18T13:47:53","modified_gmt":"2022-07-18T19:47:53","slug":"ventajas-y-deventajas-comunicacion-horizontal","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/ventajas-y-deventajas-comunicacion-horizontal\/","title":{"rendered":"Ventajas y desventajas de la comunicaci\u00f3n horizontal"},"content":{"rendered":"

[vc_row][vc_column][vc_column_text]Las empresas que deciden aplicar la Comunicaci\u00f3n horizontal<\/strong><\/a> en sus organizaciones adquieren una manera m\u00e1s fluida de informarse, recibir comunicados y manejarse con m\u00e1s productividad. Sin embargo, existe la posibilidad de que pueda convertirse en una comunicaci\u00f3n corporativa informal y por tanto da\u00f1ar a la empresa.<\/p>

\u00bfCu\u00e1les son las ventajas de la comunicaci\u00f3n horizontal?<\/h2>

Esta forma de comunicaci\u00f3n en las empresas ha sido utilizada en la d\u00e9cada de los noventas,\u00a0superando las estrategias que utilizaban medios con poco di\u00e1logo entre empleados, escasa participaci\u00f3n de los grados jer\u00e1rquicos menores y con nula interacci\u00f3n.<\/p>

No es de extra\u00f1ar que la introducci\u00f3n de la tecnolog\u00eda, las redes sociales y la Internet hayan modificado las estrategias corporativas vinculando m\u00e1s a los empleados, a la comunicaci\u00f3n con sus jefes y generando flujos de informaci\u00f3n m\u00e1s din\u00e1micas.<\/p>

No cabe duda de que se trata de una comunicaci\u00f3n organizacional<\/a> que se adapta a una tendencia comunicacional y tecnol\u00f3gica actual y que es aplicada en grandes empresas por los r\u00e9ditos que se obtiene. Emplear la horizontalidad en las empresas ha significado que la burocracia tienda a desaparecer, que los empleados experimenten comodidad aplicando canales de comunicaci\u00f3n sin jerarqu\u00edas y por tanto sientan satisfacci\u00f3n.<\/p>

Por ello, es importante que sepamos cu\u00e1ndo es oportuno utilizar una comunicaci\u00f3n con estas caracter\u00edsticas. La primera tiene que ver con empresas que poseen muchos\u00a0empleados que necesitan comunicarse. La tecnolog\u00eda es imprescindible porque permite que los profesionales interact\u00faen de manera espont\u00e1nea, coordinada y f\u00e1cil.<\/p>

Ahora, existe una gran virtud que permite generar retroalimentaci\u00f3n para los jefes o para los departamentos que manejan grandes grupos humanos. Este tipo de comunicaci\u00f3n permite que se adquieran datos de gran valor porque adem\u00e1s los flujos de informaci\u00f3n est\u00e1n dise\u00f1ados de tal manera que exista dinamismo de arriba hacia abajo, abajo hacia arriba, as\u00ed como de izquierda a derecha.<\/p>

Los canales de comunicaci\u00f3n estructurados de una manera horizontal han permitido que distintas corporaciones generen un clima de trabajo donde el compa\u00f1erismo, el apoyo mutuo entre trabajadores y el clima de confianza est\u00e9n presentes. <\/strong>Sin duda, este es un rasgo que permite que los trabajadores concurran a sus espacios laborales m\u00e1s felices.<\/p>

Empero, todo instrumento positivo tiene su lado negativo, o, en otras palabras, existen las dos caras de la moneda[\/vc_column_text][vc_column_text]<\/p>

\u00bfCu\u00e1les las desventajas?<\/h2>

La comunicaci\u00f3n vertical ha permitido durante muchos a\u00f1os seriedad, formalidad y el cumplimiento de sus metas.<\/strong><\/p>

Por ejemplo, el uso ineficaz de estrategias de comunicaci\u00f3n en una empresa con rasgos horizontales puede conllevar a que los empleados ingresen a una burbuja de relajaci\u00f3n e informalidad. Esto puede acarrear que se tornen improductivos.<\/p>

No todo puede entenderse desde el lado afable, sino comprender d\u00f3nde podr\u00eda existir deficiencias. Veamos. Cuando se aplica este tipo de comunicaci\u00f3n interna<\/a>, puede generarse que la presencia de un l\u00edder o un jefe se disipe.<\/p>

Asimismo, puede producirse un volumen de informaci\u00f3n tan grande y heterog\u00e9neo que genere confusi\u00f3n en el mensaje o la introducci\u00f3n de un dato err\u00f3neo por parte de uno de los empleados que de manera accidental o no, torne un encargo err\u00f3neo.<\/p>

Es por ello que la comunicaci\u00f3n debe trabajarse de manera \u00f3ptima con los mejores instrumentos y en el mejor contexto.<\/p>

Los chats<\/em> entre los miembros de una empresa se constituyen en uno de los mejores instrumentos porque permite la interacci\u00f3n. Pero tambi\u00e9n existen las redes sociales que no pueden ser obviados en tiempos actuales.<\/p>

Tambi\u00e9n existen otros recursos para la comunicaci\u00f3n horizontal que no utilizan necesariamente tecnolog\u00eda. Las entrevistas personales, las reuniones grupales, los eventos sociales y los actos de esparcimiento pueden llegar a ser tan eficaces como los tecnol\u00f3gicos.<\/p>

En consecuencia, la comunicaci\u00f3n que ha superado la verticalidad posee ventajas visibles que puede verse reflejado en la productividad, sin embargo, debemos tener cuidado en cu\u00e1les son sus desventajas en determinados escenarios y contextos.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p> <\/section>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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