{"id":1495,"date":"2019-12-26T09:43:22","date_gmt":"2019-12-26T15:43:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/?p=1495"},"modified":"2022-12-15T11:25:27","modified_gmt":"2022-12-15T17:25:27","slug":"mantener-cumplimiento-normativo-filosofia-empresa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/mantener-cumplimiento-normativo-filosofia-empresa\/","title":{"rendered":"\u00bfC\u00f3mo lograr mantener el cumplimiento normativo como filosof\u00eda dentro de la empresa?"},"content":{"rendered":"<section class=\"wpb-content-wrapper\"><p>[vc_row][vc_column][vc_column_text]La<strong> <a href=\"https:\/\/www.amitai.com\/es\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u00e9tica organizacional<\/a><\/strong> siempre es un tema de gran importancia para quienes buscan mantener un comportamiento regulado y a su vez la implementaci\u00f3n del mismo con la\u00a0filosof\u00eda empresarial.<\/p> <p>&nbsp;<\/p> <h2>Identidad empresarial<\/h2> <p>&nbsp;<\/p> <p>A la <strong>filosof\u00eda empresarial<\/strong> la podemos definir como lo que identifica a una organizaci\u00f3n, nos expresa lo que es y lo que quiere lograr. Para desarrollarla se requieren la misi\u00f3n, visi\u00f3n y valores.<\/p> <p>&nbsp;<\/p> <ul> <li><strong>La misi\u00f3n<\/strong> es el prop\u00f3sito de la empresa, qu\u00e9\u00a0es lo que pretende cumplir, hacer y para qui\u00e9n.<\/li> <li><strong>\u00a0La visi\u00f3n<\/strong> es el rumbo de la empresa a largo plazo, las decisiones de la empresa deben ir orientadas a la visi\u00f3n para obtener el crecimiento y la evoluci\u00f3n esperados.<\/li> <li><strong>Los valores<\/strong> son los principios y creencias en los que se fundamenta la organizaci\u00f3n y lo que nos sirve como punto de referencia para nuestro desempe\u00f1o y el trato al cliente.<\/li> <\/ul> <p>&nbsp;<\/p> <p>Estos puntos son los principios b\u00e1sicos para que las empresas tengan un desempe\u00f1o \u00f3ptimo en sus pr\u00e1cticas comerciales y que no se pierdan en el camino. Cada \u00e1rea de la organizaci\u00f3n debe conocerlos y llevarlos a cabo para garantizar la calidad del trabajo realizado.<\/p> <p>&nbsp;<\/p> <blockquote><p>Tambi\u00e9n te va a interesar: <a href=\"https:\/\/www.amitai.com\/es\/caracteristicas-tiene-empleado-etico\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Conoce las 5 caracter\u00edsticas que tiene un empleado \u00e9tico<\/a><\/p><\/blockquote> <p>&nbsp;<\/p> <h2>La filosof\u00eda empresarial y las leyes vigentes<\/h2> <p>&nbsp;<\/p> <p>Para cumplir las <strong>normas y\u00a0leyes vigentes<\/strong>, las empresas llevan a cabo la funci\u00f3n de <strong>cumplimiento de las normas,\u00a0<\/strong>tambi\u00e9n\u00a0llamado compliance.<\/p> <p>Esta funci\u00f3n se encarga de monitorear el cumplimiento de las leyes y analizar posibles riesgos de incumplimiento.<\/p> <p>Adem\u00e1s el compliance busca que los c\u00f3digos de la empresa sean respetados, dise\u00f1ando procedimientos a seguir d\u00eda con d\u00eda, as\u00ed como tambi\u00e9n se deben dar a conocer las <strong>sanciones aplicables<\/strong> en caso de acciones delictivas.<\/p> <p>No solo es responsabilidad de los miembros de la organizaci\u00f3n el implementar el cumplimiento a la cultura empresarial, los empleados de la empresa juegan un papel importante, ya que, si los trabajadores no se comprometen, ser\u00eda imposible llevarla a cabo.<\/p> <p>&nbsp;<\/p> <p><img decoding=\"async\" class=\"wp-image-1510 size-full aligncenter\" src=\"https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/ejecutivos-negocios-discutir-sus-colegas-whiteboa_1170-1837.jpg\" alt=\"La filosof\u00eda empresarial y las leyes vigentes\" width=\"626\" height=\"417\" srcset=\"https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/ejecutivos-negocios-discutir-sus-colegas-whiteboa_1170-1837.jpg 626w, https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/ejecutivos-negocios-discutir-sus-colegas-whiteboa_1170-1837-300x200.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 626px) 100vw, 626px\" \/><\/p> <p>&nbsp;<\/p> <p>[\/vc_column_text][vc_column_text]<\/p> <h2>Equipo de cumplimiento<\/h2> <p>&nbsp;<\/p> <p>Una buena manera de asegurarse que la organizaci\u00f3n cumple con la filosof\u00eda empresarial, es creando un <strong>departamento de cumplimiento.<\/strong><\/p> <p>Su estructura depende directamente del tama\u00f1o de la empresa y el l\u00edder del departamento debe ser alguien de confianza, que pueda actuar con autoridad teniendo sus <strong>responsabilidades claramente definidas<\/strong> y que siempre mantenga una buena comunicaci\u00f3n con la directiva para informar de posibles incumplimientos.<\/p> <p>Las 3 funciones principales\u00a0de este departamento son:<\/p> <p>&nbsp;<\/p> <ul> <li><strong>1. Prevenci\u00f3n.<\/strong> Identificar los riesgos de incumplimiento a la normativa y formando a los directivos y empleados en relaci\u00f3n al <strong>cumplimiento de las normas.<\/strong><\/li> <li><strong>2. Detecci\u00f3n.<\/strong> Encontrar las deficiencias en las normas empresariales y hacer las correcciones pertinentes.<\/li> <li><strong>3. Informaci\u00f3n. <\/strong>Siempre mantener informados a los directivos de las deficiencias, los riesgos y de las medidas de correcci\u00f3n que se vayan a implementar.<\/li> <\/ul> <p>&nbsp;<\/p> <p>Adem\u00e1s de todos los puntos mencionados, para mantener el <a href=\"https:\/\/www.amitai.com\/es\/cumplimiento-normativo-riesgos-beneficios\/\"><strong>cumplimiento normativo\u00a0<\/strong><\/a>en la filosof\u00eda empresarial,\u00a0hay que tomar en cuenta que esto no es propio de empresas grandes.\u00a0<strong>La \u00e9tica y responsabilidad<\/strong> tambi\u00e9n deben ser la base de\u00a0las peque\u00f1as y medianas empresas.<\/p> <p>En principio, puede no ser perfecto tu programa de cumplimiento, sin embargo es un\u00a0gran paso para la prevenci\u00f3n que puedes ir \u00abpuliendo\u00bb conforme adquieras experiencia.<\/p> <p><strong>La integraci\u00f3n del cumplimiento<\/strong> en tu empresa la har\u00e1 una organizaci\u00f3n estable, s\u00f3lida y sustentable. No solo se trata de estar llenos de papeleo o manuales, sino de regularizar las actividades filos\u00f3ficas y de prevenci\u00f3n en el proceso diario del\u00a0desempe\u00f1o de los empleados.<\/p> <p>Como ventajas con el compliance\u00a0obtenemos la protecci\u00f3n del patrimonio de muchas personas, se respetan los derechos de los trabajadores y la\u00a0privacidad. Se fortalecer\u00e1n los\u00a0lazos entre las personas de la organizaci\u00f3n y principalmente se podr\u00e1n llamar una <strong>empresa profesional.<\/strong>[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;4137&#8243; img_size=&#8221;large&#8221; alignment=&#8221;center&#8221;][\/vc_column][\/vc_row]<\/p> <\/section>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_column_text]La \u00e9tica organizacional siempre es un tema de gran importancia para quienes buscan mantener un comportamiento regulado y a su<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":1508,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1221],"tags":[],"class_list":["post-1495","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-honestidad"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1495","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1495"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1495\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4136,"href":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1495\/revisions\/4136"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1508"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1495"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1495"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.amitai.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1495"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}